DES MANAGERS ET DES COACHS PDF

En France, en 2012, près de 114 000 personnes occupent un emploi en lien avec la production ou l’utilisation des équidés. L’éleveur sélectionne différents équidés dans le but d’en faire le commerce. Il peut se spécialiser dans la production d’équidés pour les compétitions équestres et hippiques, DES MANAGERS ET DES COACHS PDF type d’élevage concernant essentiellement les chevaux de sang, les Pur-sangs, trotteurs et autres demi-sangs.


« Il prit ses fonctions avec optimisme, en s’affranchissant des préjugés défavorables sur les trois anciens. L’atmosphère du premier comité de direction était glaciale, mais il réussit à briser la glace par une communication pertinente sur le fond et sur la forme. Il adopta spontanément les bons canaux de communication, notamment un canal adapté à la personnalité rebelle des trois anciens. Il donna du sens, il posa un cadre, il partagea des valeurs en communiquant par exemple son attachement au travail d’équipe, illustré par son investissement dans une équipe de foot. » Comment réussir une prise de fonction ? Comment répondre aux difficultés du quotidien, que l’on soit un manager d’une équipe resserrée ou le dirigeant de la structure ? L’auteur démontre les vertus du self-management, en s’appuyant notamment sur des situations concrètes et précises, tirées de son expérience personnelle. Dans cet ouvrage didactique d’une lecture aisée, chaque lecteur trouvera son compte et en ressortira non seulement enrichi mais surtout avide de mettre en pratique dans une posture de manager et plus encore de coach les conseils précieusement distillés.

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